Sociaal Makelaar coördinerende sociaal makelaarsfunctie (28 uur per week)

Interne/externe vacature

Coördinerende sociaal makelaarsfunctie (28 uur per week)

Welkomhuis Utrecht

Wil je werken vanuit een nieuwe locatie van het Welkomhuis, waar nieuwe Utrechters die aan het inburgeren zijn welkom zijn? Heb je affiniteit met nieuwe Nederlanders en inburgering, ben je communicatief vaardig, een ambassadeur voor het werk, en krijg je energie van een stedelijke rol? Ben je daadkrachtig en proactief? Lees snel verder!

Organisatie

DOCK is een maatschappelijke organisatie die zich richt op sociaal werk in grootstedelijke gebieden in

Nederland. Met een duidelijke focus op sociale cohesie en inclusie, streeft DOCK ernaar om

gemeenschappen te versterken. Dit doen we door vanuit het contact met individuen te werken aan

weerbare sociale structuren. De organisatie werkt met een missie die is geworteld in de overtuiging

dat iedereen de kans moet krijgen om bij te dragen aan, en zich thuis te voelen in, de samenleving.

DOCK wil actief een veilige, inclusieve en veerkrachtige samenleving bevorderen door ‘daar waar

mensen leven’ te werken. In tijden van individualisering, maatschappelijk tegenstellingen en

vereenzaming is sociaal werk hard nodig. De kernwaarden – menselijk, betrokken, optimistisch,

ambitieus, deskundig en betrouwbaar – vormen het fundament van de organisatie en sturen DOCK’s  

strategische keuzes en operationele activiteiten. Deze waarden zijn leidend in de benadering van

Ok’s sociaal werk en vormen het kader waarbinnen de organisatie haar toekomstvisie en strategie

invulling geeft. Dit doen we samen met vrijwilligers, collega- en partner-organisaties.

Over de functie

Voor deze functie zoeken wij een veelzijdige, proactieve collega. Je vindt het prettig om zelfstandig aan de slag te gaan en hebt daarbij een nieuwsgierige, open houding. Onderdeel te zijn van DOCK en tegelijkertijd deel uit te maken van een team waarin ook Inburgering en Vluchtelingenwerk een belangrijke rol hebben. Je bent gericht op kansen, kijkt graag over de wijkgrenzen en neemt je je kennis mee over onderdelen waar een brede welzijnsorganisatie zich op richt binnen het sociale domein. Je voelt je thuis binnen een organisatie gebouwd op dienend leiderschap en draagt hieraan bij. Je bent een ambassadeur voor Welkomhuis en zet deze stedelijk op de kaart.

Klinkt goed! Hoe ziet de functie en opdracht er verder uit?

Wat ga je doen?

• Je coördineert het team Welkomhuis en geeft begeleiding waar nodig op het behalen van de doelstellingen;

• Je betrekt de DOCK-teams in alle Utrechtse wijken bij het realiseren van de doelstellingen;

• Je onderhoudt contacten met samenwerkingspartners waaronder het integrale team van inburgeringscoaches,

• Vluchtelingen Werk en Buurtteam.

• Je hebt twee ontwikkelopdrachten:

• De doorontwikkeling van het Welkomhuis, voortbouwend op ervaringen opgedaan in het bestaande Welkomhuis i.s.m. team Welkomhuis.

• Onderzoek naar de mogelijkheden hoe het eigenaarschap van het Welkomhuis te beleggen in de stad Utrecht en wat daarvoor nodig is.

• Je verbindt proactief het Welkomhuis aan het stedelijke netwerk (zowel formeel als informeel)

• Je zet het Welkomhuis binnen Utrecht op de kaart

• Je leidt initiatieven toe naar het Welkomhuis.

• Je leidt bewoners toe naar activiteiten binnen en buiten Welkomhuis.

• Je coördineert het overleg met team Welkomhuis over de operationele zaken in het Welkomhuis.

• Zie ook de aanvraag Welkomhuis 2025 voor meer details.

Ik ben enthousiast! Wie zoeken jullie?  

We zoeken een positieve, enthousiaste verbinder die overal kansen en mogelijkheden ziet.
Iemand die aansluiting vindt bij formele en informele organisaties. Iemand met goede uitdrukkings-vaardigheid in het Nederlands.  Iemand die praktisch is ingesteld, maar ook een overall view heeft en een duidelijke visie op het Welkomhuis.
Iemand die het team, de partners van het Welkomhuis en de Utrechtse organisaties kan enthousiasmeren en scherp de meerwaarde van het Welkomhuis kan neerzetten.
Iemand die affiniteit en ervaring heeft met de doelgroep en goed weet hoe inburgeraars te bereiken.
Iemand die conflicten kan oplossen zonder dat dit ten koste gaat van de samenwerkingsrelatie.

Ben jij dé Sociaal Makelaar die zorgt voor een bruisend Welkomhuis waar iedereen zich welkom en gehoord voelt? Kun jij goed samenwerken met vrijwilligers en hen ook begeleiden in hun ontwikkeling? Ben je sociaal sterk, communicatief vaardig en is netwerken je tweede natuur? Dan zijn we opzoek naar jou!

Jij werkt positief, proactief, preventief en pakt op een creatieve manier jouw werkzaamheden op. Werken in teamverband en zelfstandig functioneren gaat jou goed af. Je bent betrouwbaar en schakelt snel tussen verschillende collega professionals, vrijwilligers, doelgroepen en verschillende type activiteiten.

Wat vragen wij?

• Kennis van- en ervaring met het Utrechtse sociaal domein

• Afgeronde relevante Hbo-opleiding; (bijvoorbeeld Social Work of CMV);

• Relevante werkervaring in een soortgelijke functie;

• Klantgerichtheid en een dienstverlenende instelling;

• Affiniteit met integratie en inburgering;

• Cultuursensitiviteit;

• Kennis van de Vreedzame werkwijze;

• Sociale en netwerkvaardigheden;

• Omgevingsgericht handelen;

• Coördinerende ervaring en een helikopter view;

• Analytisch vermogen;

• Probleemoplossend vermogen en creativiteit;

• Stressbestendigheid, flexibiliteit en improvisatievermogen;

• Uitstekende mondelinge en schriftelijke uitdrukkingsvaardigheden

• Een actuele Verklaring Omtrent het Gedrag is een vereiste voor deze functie.

DOCK biedt

• Een uitdagende, afwisselende functie in een dynamische omgeving met leuke collega’s;

• Alle ruimte om jezelf als professional te ontwikkelen binnen onze lerende organisatie;

• Een aanstelling voor 28 uur per week in het team DOCK Zuid-West;

• Beoogde startdatum z.s.m.

• Een tijdelijk dienstverband t/m december 2025, met de intentie tot verlenging

• Salariëring conform CAO Sociaal Werk en afhankelijk van opleidingsniveau: Hbo geschoold (gedurende de uitvoering van de functie): schaal 9 min. € 3.528, - en max. € 5.574,-; Mbo-geschoold: schaal 6 min. € 2.805,- max € 4.188,-;

• Goede secundaire arbeidsvoorwaarden, Loopbaanbudget, een collectieve zorgverzekering, deelname aan het pensioenfonds Zorg en Welzijn en flexibele werktijden.
  

Geïnteresseerd?

Solliciteer z.s.m. en vóór dinsdag 6 mei 2025 via de sollicitatiebutton met je CV en motivatiebrief. De sollicitatieprocedure bestaat uit een of twee gesprekken, een meeloop dag op locatie en een afrondend arbeidsvoorwaardengesprek. Je ontvangt zo spoedig mogelijk na de sluitingsdatum een terugkoppeling op jouw sollicitatie.

Vragen? 

Voor meer informatie over de inhoud van deze functie kun je contact opnemen met Han Holthuizen, teamcoach via 06-34881800 of Dayna Maduro, Sociaal Makelaar via 06-14306236